115.10.20勞動新法不踩雷： 職場霸凌防制與勞工請假新制實務攻略
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- 最近更新於 28 八月 2026
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課程名稱：勞動新法不踩雷：職場霸凌防制與勞工請假新制實務攻略
上課時間：115年10月20日(星期二) 9:00-16:00 (08:40報到)
上課地點：勞工育樂中心第二教室（台南市南區南門路261號2樓）
講 師：郭桐賓 老師
課程目的：面對2026年台灣勞動法令的重大變革，企業管理正面臨前所未有的合規挑戰！不僅明確定義了霸凌的法定5大要件，更依照企業規模強制規範分級法遵義務，同時，《勞工請假規則》與彈性照顧新制迎來全面革新，專為企業主、HR人資同仁及法遵人員設計，以實務情境案例、勞檢應備表單範例分享，協助企業在最短時間內升級管理制度，兼顧「員工關懷」與「合法管理」，輕鬆避開勞資糾紛與勞檢地雷！
課程大綱：
職場霸凌防制與雇主法遵實務
1.職場霸凌的法律定義與認定要件
2.企業應建置的防治與應對機制
3.風險控管與違法處罰實務案例研討
勞工請假新制與彈性照顧實務攻略
1.普通傷病假新制：保障升級與全勤獎金新局
2.家庭照顧假與事假彈性化：以小時計假實務
3.育嬰留職停薪彈性化：以日申請與企業誘因
傳真/回傳報名表後，麻煩請致電詢問是否報名成功，避免因未收到傳真而影響到學員上課權益。
煩請臨時有事不克參加之學員，務必〝提前〞來電取消，以免造成困擾，若未來電取消將暫停下次課程報名!!!請各位學員注意
課程為台南市工業會所獨立開發，課程內容以及標題為台南市工業會所擁有的版權及著作權，如有單位抄襲相似課程一律保留法律追訴權!!!
聯絡方式：
電話：06-2136711 傳真：06-2139309 聯絡人：吳瓊媚小姐
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 講習ＤＭ115.10.20(會員).pdf | 379 Kb |